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केंद्र सरकार ने जनवरी महीने में ही 8वें वेतन आयोग की घोषणा कर दी है। इस बीच, आठवें वेतन आयोग के कामकाज को लेकर कोई प्रक्रिया शुरू होती नहीं दिख रही है। अभी तक संदर्भ शर्तें लागू नहीं हुई हैं। साथ ही, आयोग की समिति का गठन भी नहीं हुआ है। आयोग की समिति का गठन जल्द ही किया जाएगा। इस बीच, वित्त राज्य मंत्री पंकज चौधरी ने इस संबंध में जानकारी दी है।
पंकज चौधरी ने कहा कि 8वें वेतन आयोग के संबंध में अधिसूचना उचित समय पर जारी की जाएगी। आयोग के गठन के बाद, अध्यक्ष और सदस्यों की नियुक्ति की जाएगी। केंद्र सरकार ने कहा कि वह राज्य सरकार से परामर्श कर रही है और आयोग के गठन के संबंध में जल्द ही घोषणा की जाएगी।
फिटमेंट फैक्टर
आठवें वेतन आयोग में, वेतन और पेंशन फिटमेंट फैक्टर पर आधारित होंगे। यह एक परिकलित गुणांक है। यह कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के लिए नए वेतन और पेंशन का निर्धारण करता है। वेतन में वृद्धि नए वेतन = मूल वेतन × फिटमेंट फैक्टर के आधार पर होती है।
महंगाई भत्ता
महंगाई भत्ता भी हर साल दो बार बढ़ता है। वर्तमान में महंगाई भत्ता 58 प्रतिशत है। यह महंगाई भत्ता 60 प्रतिशत तक बढ़ने की संभावना है। अगर बेस फिटमेंट फैक्टर 1.60 है, तो वेतन में 10 से 30 प्रतिशत की वृद्धि होगी। अगर 1.60 में 20 प्रतिशत की वृद्धि की जाती है, तो नया फिटमेंट फैक्टर 1.92 होगा। अगर इसमें 30 प्रतिशत की वृद्धि की जाती है, तो यह 2.08 हो सकता है। इस वजह से, आठवें वेतन आयोग में फिटमेंट फैक्टर 1.8 से 2.08 तक हो सकता है।
