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8th Pay Commission: आठवां वेतन आयोग कब लागू होगा? कर्मचारियों की सैलरी में कितनी बढ़ोतरी होगी? विस्तार से पढ़ें
PC: WBPAY.IN
केंद्रीय कर्मचारियों के लिए अहम खबर है। अब आठवें वेतन आयोग के तहत कर्मचारियों के वेतन में बड़ी बढ़ोतरी होगी। आठवें वेतन आयोग को लागू करने की घोषणा कर दी गई है। हालांकि, इस वेतन आयोग को लागू करने के लिए अभी तक कोई प्रक्रिया शुरू नहीं की गई है। लेकिन यह वेतन आयोग 1 जनवरी 2026 से लागू किया जा सकता है।
आठवें वेतन आयोग के लागू होने के बाद लाखों कर्मचारियों और पेंशनभोगियों को फायदा होगा। उनके वेतन में बड़ी बढ़ोतरी होगी। इस वेतन आयोग के तहत बढ़ा हुआ वेतन 1 जनवरी 2026 के वेतन में शामिल किया जाना चाहिए। हालांकि, इस प्रक्रिया में अधिक समय लगने की संभावना है।
कितना बढ़ेगा वेतन?
आठवें वेतन आयोग के तहत फिटमेंट फैक्टर 2.28 से 2.86 होने की संभावना है। इससे कर्मचारियों के वेतन में 40 से 50 फीसदी तक की बढ़ोतरी हो सकती है। अगर फिटमेंट फैक्टर 2.86 हो जाता है तो कर्मचारियों का मूल वेतन 57,200 रुपये हो सकता है।
मीडिया रिपोर्ट्स के मुताबिक, आठवें वेतन आयोग के तहत कर्मचारियों की बेसिक सैलरी में 46,000 रुपये से लेकर 57,200 रुपये तक की बढ़ोतरी हो सकती है। फिटमेंट फैक्टर में बढ़ोतरी से तय होगा कि आपकी सैलरी में कितनी बढ़ोतरी होगी।
फिटमेंट फैक्टर क्या है?
फिटमेंट फैक्टर के आधार पर सैलरी में बढ़ोतरी तय होती है। हर दस साल में फिटमेंट फैक्टर में बदलाव किया जाता है। अगर फिटमेंट फैक्टर 2.57 है तो कर्मचारियों की सैलरी में 7,000 से 18,000 रुपये तक की बढ़ोतरी होगी। सैलरी के साथ-साथ कर्मचारियों का महंगाई भत्ता भी बढ़ेगा।
